1、校企医三方师资共享。学校聘任企业专家、医院医生担任兼职教师，进行课程授课、毕业设计指导工作。学校选派教师到

     企业开展师资交流、研讨、培训、挂职工作和实践锻炼，选派具有医师资格的教师到医院出诊。

2、产业学院与学校积极沟通，完善产业兼职教师引进、认证与使用机制，制定了相关兼职教师引入和管理办法。

3、强化学校教师培训培养途径，选派产业学院相关教师参与企业实际工程项目，通过实际项目开发、研讨、培训，提升学校

     教师的工程实践能力，提高“双师双能型”教师占比。

4、校企医联合进行科研合作，联合申报横纵向科研项目。近3年，教师队伍承担国家级自然科学基金项目1项；省级、市级纵

     向科研项目12项；横向科研项目20余项，发表SCI、论文13篇，拥有发明专利3项，实用新型专利8项，软件著作权10余项；

     获国家级教师教学竞赛一等奖1项；二等奖3项。